Ingenieur (w/m/d) „Netzwerktechnik“ für das Referat Kommunikationstechnik

Für das Referat DI 3 – Kommunikationstechnik – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Ingenieur (w/m/d) „Netzwerktechnik“

Die Verwaltung des Deutschen Bundestages ist eine oberste Bundesbehörde, die dem Verfassungsorgan Deutscher Bundestag bei der Erfüllung seiner umfassenden gesetzgeberischen und kontrollierenden Aufgaben inhaltlich und organisatorisch zuarbeitet.

Ihre Aufgaben

• Planung, Aufbau und Betrieb des WLAN- und LAN-Netzwerks, des Netzwerkzugangskontrollsystems nach IEEE 802.1X sowie der sachbereichsinternen IT-Servertechnik
• Konzeption, Realisierung bzw. Organisation von referatsinternen IT-Sicherheitsmaßnahmen nach BSI-Grundschutz
• Mitwirkung bei der Arbeit in (sachbereichsübergreifenden) IT-Projekten
• fachliche Beratung und Betreuung der Nutzer bzgl. der genannten Techniken

Wir bieten

• ein sicheres unbefristetes Arbeitsverhältnis
• bei mindestens dreijähriger Berufserfahrung Entgelt entsprechend der Entgeltgruppe 12 TVöD (z.B. 5.061,67EUR brutto in Stufe 3)
• Besoldung für Beamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 12/A 13 BBesO
• zusätzlich Gewährung einer monatlichen Zulage für Beschäftigte bei einer obersten Bundesbehörde (275 EUR brutto)
• für Tarifbeschäftigte eine Jahressonderzahlung zum Jahresende (sog. Weihnachtsgeld)
• flexible Arbeitszeiten und ortsflexibles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• zügige Beförderungsmöglichkeiten bis in die Spitzenämter der jeweiligen Laufbahn
• Leistungen der betrieblichen Altersvorsorge
• Betriebskindertagesstätte ohne Sommerschließzeiten
• bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie
• Möglichkeit zum Bezug eines Jobtickets inkl. Arbeitgeberzuschuss

Ihr Profil

Sie verfügen zwingend über ein abgeschlossenes Studium (Dipl. FH/Bachelor) der Fachrichtung Informations-, Kommunikations-, Nachrichtentechnik oder technische Informatik.

Ihre Bewerbung wird bevorzugt berücksichtigt, wenn Sie 

aufgrund nachgewiesener berufspraktischer Erfahrungen über

• gute Kenntnisse der Nachrichten-/Kommunikationstechnik und Netzwerktechnik, speziell LAN und WLAN; insbesondere Kenntnisse der Cisco-Technik,
• Kenntnisse in Multicast- und VoIP-Netzwerkinfrastrukturen,
• gute Hard- und Softwarekenntnisse, speziell aktive Netzwerkkomponenten, Netzwerkmanagementsysteme, Server-Systeme (On-Premise Virtualisierung),
• gute Kenntnisse der IT-Sicherheits- und der Datenschutz-Richtlinien, speziell BSI-Standards, IT-Grundschutz,
• gute Kenntnisse im Beschaffungswesen, insbesondere im Vergaberecht (VgV, VOB und UVgO)

nachweisen können.

Die genannten Qualifikationserfordernisse müssen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung vorliegen und nachgewiesen sein.

Die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung im Bereich Sabotageschutz nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) zu unterziehen, wird vorausgesetzt.

Der Arbeitsplatz ist im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse teilzeitgeeignet.

Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Abschluss- und Ausbildungszeugnisse, Qualifikationsnachweise, Beurteilungen, Arbeitszeugnisse etc.) unter Angabe der Kennziffer DI 3/ 61 bis zum 4. Dezember 2024 (Datum des E-Mail-Eingangs) an bewerbung.zv1@bundestag.de. Bitte fassen Sie alle Anhänge in eine PDF-Datei zusammen.

Möchten Sie Ihre Bewerbung auf dem Postweg versenden, nehmen wir diese gern unter der folgenden Adresse entgegen: 

Deutscher Bundestag
Referat ZV 1
Platz der Republik 1
11011 Berlin

Eine Rücksendung von Bewerbungsunterlagen kann grundsätzlich nicht erfolgen.

Weitere Auskunft erhalten Sie via E-Mail an bewerbung.zv1@bundestag.de.

Die Verarbeitung der mit Ihrer Bewerbung übermittelten Daten erfolgt auf der Grundlage von Artikel 88 Absatz 1 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in Verbindung mit § 26 Bundesdatenschutzgesetz. Die Informationen nach Artikel 13 und Artikel 14 DSGVO erhalten Sie zusammen mit der Eingangsbestätigung zu Ihrer Bewerbung übersandt.

Wissenswertes

Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt leben wir ein diverses und weltoffenes Miteinander und setzen uns für eine vielfältige Beschäftigtenstruktur ein. Auch die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist unser ausdrückliches Ziel. Deshalb sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.